お客様の声
自ら動く大切さも学び、社内外での感動を生む取り組みも
2017年の設立当初から、高校新卒生の採用に関してはずっと関心を持っていました。
大学新卒と高校新卒、採用活動で明らかに違うのは、企業を知ってもらう“手段”があるかないかです。
企業側から学校現場を変えたいなどの熱い想いがあったのでそこに私は共感し即決しました。
生徒たちが自分自身で絞って見れるので高チャレTVは良いサービスだと思いました。
高チャレを導入してからは生徒だけでなく、保護者の満足度も「就職でも、ここまで手厚く指導・支援してもらえる」と非常に高くなりました。
高チャレで高卒採用を!
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